Articles

Articles, Clients, Company

ဂ်က္မားရဲ႕ ေအာင္ျမင္ၾကြယ္၀ခ်မ္းသာေရး နည္းဗ်ဴဟာ ၁၀ ခ်က္

ဂ်က္မားရဲ႕ ေအာင္ျမင္ၾကြယ္၀ခ်မ္းသာေရး နည္းဗ်ဴဟာ ၁၀ ခ်က္
~~~~~~~~~~
ဂ်က္မားဆိုတာ ကမာၻ႔အခ်မ္းသာဆံုး ဘီလ်ံနာတစ္ဦးျဖစ္ၿပီး သူ႔ရဲ႕ အသားတင္ပိုင္ဆိုင္မႈဟာ ၂၉.၇ ဘီလ်ံေဒၚလာအထိ ရွိပါတယ္။ ငယ္စဥ္ဘ၀ကတည္းက ရုန္းကန္လာခဲ့တဲ့ ဂ်က္မားဟာ အာလီဘာဘာကုမၸဏီကို တည္ေထာင္ၿပီး ခုလိုၾကြယ္၀ခ်မ္းသာလာေအာင္ ဘယ္လိုအခ်က္ေတြက လုပ္ေပးခဲ့ပါသလဲ။

၁။ ျငင္းပယ္မႈမ်ားကို ခံႏိုင္စြမ္းရွိပါ။

ဂ်က္မားဟာ ေကာလိပ္ေက်ာင္းၿပီးတဲေနာက္မ်ာ အလုပ္ေပါင္း ၃၀ ေက်ာ္ေလွ်ာက္ခဲ့ပါတယ္။ တစ္ခုမွ သူ႔ကို မေရြးပါဘူး။ KFC မွာ အလုပ္ေလွ်ာက္ေတာ့ ၂၄ ေယာက္မွာ ၂၃ ေယာက္ကို ေရြးပါတယ္။ က်န္ခဲ့တဲ့ တစ္ေယာက္ကေတာ့ ဂ်က္မားပါ။ ရဲလုပ္မယ္ဆိုၿပီး ေလွ်ာက္ျပန္ေတာ့ ငါးေယာက္မွာ ေလးေယာက္ကို ေရြးပါတယ္။ က်န္ခဲ့တဲ့သူကေတာ့ ဂ်က္မားပါပဲ။ ဟားဗတ္ကို ၁၁ ႀကိမ္ေလွ်ာက္ၿပီး ၁၁ ႀကိမ္လံုး ပယ္ခ်ခံခဲ့ရပါတယ္။

၂။ အိမ္မက္မ်ား အျမဲရွင္သန္ေနပါေစ။

ဂ်က္မားေျပာတဲ့ ေအာင္ျမင္မႈရဲ႕ လွ်ိဳ႕၀ွက္ခ်က္ကေတာ့ “အိမ္မက္ေတြ အျမဲရွင္သန္ေနပါေစ” ပဲျဖစ္ပါတယ္။ ဘယ္ေတာ့မွ ကိုယ့္ရဲ႕ အရွိန္ကို မေလ်ာ့လိုက္ပါနဲ႔လို႔ ဆိုပါတယ္။

၃။ လုပ္ငန္းခြင္အတြင္း culture အေပၚ အာရံုစိုက္ပါ။

ဂ်က္မားက သူ႔ကုမၸဏီမွာ ၀န္ထမ္း ၈၀ ရွိရာကေနၿပီး ၂၀၀၀၀ အထိရွိလာေပမယ္လို႔ သူတို႔ရဲ႕ Culture အေပၚမွာ အာရံုးစူးစိုက္ထားတယ္လို႔ ဆိုပါတယ္။ ၀န္ထမ္းေတြဟာ အဖြဲ႕အစည္းရဲ႕ Mission နဲ႔ Value ကို ေသခ်ာစြာ သိနားလည္ၿပီး ပိုက္ဆံအတြက္ အလုပ္လုပ္ေနတာဆိုတဲ့ အေတြးထက္ ပိုေတြးတတ္ဖို႔ လိုတယ္လို႔ သူက ဆိုပါတယ္။
(လူတစ္ဦးခ်င္းစီအား စီမံခန္႔ခြဲျခင္း – http://wp.me/p6uOtD-4E)

၄။ အထင္အျမင္ေသးတဲ့ စကားေတြကို မသိေက်းကၽြန္ျပဳပါ။

AliPaid ဆိုတဲ့ အိုင္ဒီယာကို စေျပာတုန္းက လူေတြက မျဖစ္ႏိုင္ပါဘူး၊ ရႈံးကိုရံႈးမွာလို႔ ၀ုိင္းေျပာၾကတယ္။ ခုက်ေတာ့ AliPaid ကို သံုးစြဲသူေပါင္းက သန္း ၈၀၀ ရွိေနပါၿပီလို႔ ဆိုပါတယ္။

၅။ စိတ္ဓာတ္တက္ၾကြေအာင္ ေနပါ။

ဂ်က္မားဟာ ရုပ္ရွင္ ဗီဒီယိုေတြၾကည့္ၿပီးေတာ့ စိတ္ဓာတ္ခြန္အားျဖည့္ပါတယ္။ သူက Body Guard ဇာတ္ကားၾကည့္ၿပီး ဘယ္လိုေဟာေျပာရမလဲဆိုတာ သင္ယူခဲ့တယ္၊ Forest Gump ဇာတ္ကားၾကည့္ၿပီး စိတ္ခြန္အား ရယူခဲ့တယ္လို႔ ေျပာပါတယ္။

၆။ တခုကို စူးစူးစိုက္စိုက္လုပ္ပါ။ က်န္တာေတြကို ျငင္းပယ္ပါ။

အခြင့္အေရးဆိုတာ အျမဲေပၚေနတာပါ။ အခြင့္အေရးေပၚသမွ် လိုက္ၿပီးယူေနမယ္ဆိုရင္ ဂ်က္မားအတြက္ေတာ့ တစ္ေန႔ကို အခြင့္အေရးေပါင္း ၅၀၀၀ ေလာက္ရေနမွာပါပဲ။ ဒါေပမယ့္ ဆုတ္ကိုင္ထားတဲ့ အခြင့္အေရးတစ္ခုေပၚမွာ အာရံုစူးစိုက္ဖို႔လိုပါတယ္။

၇။ ကုမၸဏီနာမည္ကို ေကာင္းေကာင္းေရြးပါ။

ဂ်က္မားက သူ႔ရဲ႕ကုမၸဏီနာမည္ ေရြးခဲ့ပံုကို ေျပာျပပါတယ္။ “ကုမၸဏီနာမည္ကို ကၽြန္ေတာ္ ရက္ေတာ္ေတာ္ၾကာေအာင္ စဥ္းစားရတယ္ဗ်။ တစ္ေန႔ ကၽြန္ေတာ္ ဆန္ဖရန္ဆစၥကိုရဲ႕ စားေသာက္ဆိုင္ တစ္ဆိုင္မွာ ရွိေနတုန္း အာလီဘာဘာ ကို သြားစဥ္းစားမိတယ္။ အင္တာနတ္ဆိုတာ ကမာၻ႕တခုလံုးနဲ႔ဆိုင္တယ္ေလ။ အဲလိုပဲ ကုမၸဏီနာမည္ကိုလဲ ကမာၻသိနာမည္ေရြးရမယ္။ အဲဒါနဲ႔ ဆိုင္က စာပြဲထိုးေလးကို ေမးၾကည့္တယ္။ အာလီဘာဘာ ဆိုတာ သိလား။ သူက သိတယ္ေလ။ အိုးပန္းဆက္စမီလို႔ ျပန္ေျဖတယ္။ အဲဒါနဲ႔ ကၽြန္ေတာ္လည္း ဆိုင္ကထြက္ၿပီးေတာ့ ျမင္တဲ့ လူ ၂၀ ေလာက္ကို လိုက္ေမးတယ္။ အာလီဘာဘာဆိုတာသိလားလို႔။ အားလံုးက သိတယ္တဲ့။ အဲလိုနဲ႔ နာမည္ေကာင္းတစ္ခုကို ရခဲ့တယ္။

၈။ ေဖာက္သည္ေတြက နံပါတ္တစ္။

ဂ်က္မားက “ ေဖာက္သည္ဆိုတာ ကၽြန္ေတာ့္အတြက္ နံပါတ္တစ္ပါပဲ။ နံပါတ္ႏွစ္ကေတာ့ ၀န္ထမ္းေတြပါ။ နံပါတ္သံုးကေတာ့ အစုရွယ္ယာပိုင္ရွင္ေတြပါ။ ေဖာက္သည္ေတြ ပိုက္ဆံေပးတယ္၊ ၀န္ထမ္းေတြက လုပ္ငန္းႀကီးထြားေအာင္လုပ္ေပးတယ္။ ရွယ္ယာရွင္ေတြကေတာ့ ေနာက္တစ္ရက္ Crisis ျဖစ္မယ္လို႔ ၾကားတာနဲ႔ ကိုယ့္ဆီက ထြက္သြားမွာပဲ။ အဲဒီအခ်ိန္မွာ ေဖာက္သည္နဲ႔ ၀န္ထမ္းပဲ ကိုယ့္ဆီမွာ က်န္ခဲ့မွာ” လို႔ ေျပာပါတယ္။

၉။ အျပစ္ေတြရွာမယ့္အစား အခြင့္အလမ္းေတြရွာပါ။

လူေတြက အျပစ္ေတြ တင္တတ္ၾကတယ္။ တခ်ဳိ႕က အျပစ္တင္တယ္၊ တစ္ခ်ိဳ႕က ေျပာင္းလဲလာတယ္၊ တခ်ိဳ႕က အဲဒီ အျပစ္ေတြကို အခြင့္အလမ္းေတြ အျဖစ္ျမင္ၾကတယ္။ တကယ္ေတာ့ အျပစ္တင္စရာရွိတဲ့ေနရာ၊ ျပႆနာရွိတဲ့ေနရာဆိုတာက အခြင့္အလမ္းရွိတဲ့ ေနရာျဖစ္တယ္လို႔ ဂ်က္မားက ေျပာပါတယ္။

၁၀။ ပထမဆံုးစတင္တဲ့ေနမွာပဲ ရည္မွန္းခ်က္ႀကီးႀကီးထားပါ။

ဂ်က္မားဟာ ကိုယ္တိုင္ရည္မွန္းခ်က္ႀကီးမားၿပီး စိတ္ဓာတ္တက္ၾကြယံုမက သူ႔ရဲ႕၀န္ထမ္းေတြကိုလည္း စိတ္ဓာတ္ျမွင့္တင္ေပးႏိုင္တဲ့သူျဖစ္ပါတယ္။

CD
(ေအာင္ျမင္သူေတြရဲ႕ အေလ့အက်င့္ ၂၁ ခ်က္ – http://wp.me/p6uOtD-2I)

Ref: www.youtube.com/watch?v=9e_mqibZc-Q

Articles

ထူးခၽြန္ေအာင္ျမင္သူတုိ႔၏ အမူအက်င့္ (၇-ခ်က္)

ကမၻာ့မွာ ထူးခၽြန္ထက္ျမတ္သူေတြ၊ ေအာင္ျမင္သူေတြဆီမွ ေလ့လာေတြ႔ရွိခ်က္ေတြကုိ Stephen Covey မွ သုေသသနျပဳ ျပန္လည္ေရးသားေဖာ္ျပထားလုိ႔ အားလုံးလည္း လုိက္နာေဆာင္ရြက္သင့္တဲ့ နည္းလမ္းေတြ ျဖစ္ပါတယ္။ ယခုအခ်က္ (၇-ခ်က္) ျဖင့္ ေအာင္ျမင္ဖုိ႔၊ ထူးခၽြန္ဖုိ႔ ကုိယ္တုိင္ေလ့က်င့္ၾကိဳးစားႏုိင္ပါတယ္။
ထူးခၽြန္သူေတြဟာ Born ေမြးရာပါျဖစ္ႏုိင္သလုိ၊ Creation ေလ့က်င့္ဖန္တီးျခင္းလည္း ျဖစ္ပါတယ္။ မသိတာေတြ သိလာတာ၊ မလုပ္တက္တာေတြ လုပ္တက္လာတာ၊ အျမင္ႏုိင္တာေတြ ျမင္ႏုိင္လာတာ အရာအားလုံးဟာ ဖန္တီးၾကိုးစားမႈပင္ျဖစ္လုိ႔ Practice make Perfect ျဖစ္ဖုိ႔ ယခု အခ်က္ေတြက ထူးခၽြန္ေအာင္ျမင္သူျဖစ္လာဖုိ႔ ယုံယုံၾကည္ၾကည္ ၾကိဳးစားယူႏုိင္ပါတယ္။Be Proactive (Planning & Preparation) – ထူးခၽြန္ေအာင္ျမင္သူေတြဟာ အျမဲလုိ အေကာင္းျမင္စိတ္နဲ႔ ႏုိးၾကားတက္ၾကြမႈရွိၾကတယ္၊ ၾကိဳတင္ျပင္ဆင္မႈ နဲ႔ စီစဥ္ေဆာင္ရြက္မႈရွိၾကတာေတြ႔ရပါတယ္။
Begin with the End in Mind (Desire Goal) – ထူးခၽြန္ေအာင္ျမင္သူေတြဟာ သူတုိ႔ရဲ႕ ျဖစ္ခ်င္တဲ့ ပန္းတုိင္ကုိ ခုိင္မာစြာ ဆုံးျဖတ္ထားၿပီး မျဖစ္မေနၾကိဳးစားဖုိ႔ သံဓိဌါန္ရွိၾကတာေတြ႔ႏုိင္ပါတယ္။Put First Thing First (Urgent & Important) – ထူးခၽြန္ေအာင္ျမင္သူေတြဟာ အလုပ္မ်ားေပမဲ့ ဘယ္အရာကုိ ဦးစားေပးလုပ္သင့္သလဲ အရင္လုပ္သင့္တာလုပ္တဲ့ ေရြးခ်ယ္စီမံမႈေတြရွိၾကပါတယ္။

Think Win-Win Strategy (Give and Take) – ထူးခၽြန္ေအာင္ျမင္သူေတြဟာ ႏွစ္ဦးႏွစ္ဖက္ အက်ိဳး ရွိေစတဲ့ လမ္းကုိ ေရြးခ်ယ္ၿပီး၊ အေပးအယူမွ်တစြာ ၾကိဳးစားၿပီး ပုိမုိေအာင္ျမင္မႈကုိ ဖန္တီးၾကတယ္။

Seek First to Understand then to be Understood – ထူးခၽြန္ေအာင္ျမင္သူေတြဟာ ျဖစ္ေနတဲ့အရာ၊ ျဖစ္လာႏုိင္တဲ့အရာ အားလုံးအေပၚမွာ လက္ခံႏုိင္ဖုိ႔ၾကိဳးစားၿပီး နားလည္လက္ခံမႈရွိတက္ၾကပါတယ္။

Synergize (Leverage Strength – Different Result) – ထူးခၽြန္ေအာင္ျမင္သူေတြဟာ အမ်ားရဲ႕ စုေပါင္းလုပ္အားကုိ ရယူၿပီး မတူညီတဲ့ ရလဒ္ေတြနဲ႔ ပုိမုိေအာင္ျမင္မႈသုိ႔ ဦးေဆာင္ဖန္တီးၾကပါတယ္။

Sharpen the Saw (IQ, EQ, PQ, SQ) – ထူးခၽြန္ေအာင္ျမင္သူေတြဟာ သူတုိ႔မွာရွိတဲ့ ညာဏ္ရည္၊ ႏွလုံးရည္၊ ရုပ္ရည္၊ လူမႈေရးစြမ္းရည္ စတဲ့ ကၽြမ္းက်င္မႈေတြကုိ လႊေသြးသလုိပဲ ေလ့က်င့္ေနၾကပါတယ္။

ထူးခၽြန္ေအာင္ျမင္သူတုိ႔၏ အမူအက်င့္ (၇-ခ်က္) ကို ေလ့လာၾကည့္ရင္ ပင္ကုိယ္နဲ႔ဆုိင္တဲ့ အရည္အခ်င္းေတြ၊ ၾကိဳးစားမႈေတြ၊ နည္းလမ္းေကာင္းေတြ၊ ေဆာင္ရြက္မႈေတြဟာ အေျခခံတာမုိ႔ – ကုိယ္တုိင္ထူးခၽြန္ဖုိ႔ – ကုိယ္တုိင္ၾကိဳးစားဖုိ႔ အားေပးပါရေစ။ အလြယ္ကူဆုံး ေအာင္ျမင္ဖုိ႔အတြက္ – ေအာင္ျမင္သူေတြကုိ ေလ့လာႏုိင္ပါတယ္၊ သူတုိ႔ရဲ႕ နည္းလမ္းေတြ၊ မဟာဗ်ဴဟာေတြ၊ ၾကိဳးစားပုံေတြကုိ အားက်စံနမူနာယူၿပီး – မိမိကုိယ္တုိင္လည္း တေန႔မွာ ေအာင္ျမင္ႏုိင္ဖုိ႔ ကမၻာေက်ာ္ ေအာင္ျမင္ေရးဂုရု Tonny Robbin ဆုိဖူးလုိ႔ ယခုေဖာ္ျပထားတဲ့ ထူးခၽြန္ေအာင္ျမင္သူတုိ႔ရဲ႕ အမူအက်င့္ (၇-ခ်က္) ဟာ အေကာင္းဆုံး လမ္းညႊန္မႈပဲျဖစ္ပါလိမ့္မယ္။ ဆန္းသစ္တီထြင္မႈဆုိတဲ့ Innovation မွာ – ကုိယ္တုိင္အသစ္တီထြင္ ဖန္တီးမလား (သုိ႔မဟုတ္) တုိးတက္ေနတဲ့ ေအာင္ျမင္သူတို႔ရဲ႕ မဟာဗ်ဴဟာကုိ ျပန္လည္အတုယူ ၾကိဳးစားမလားဆုိတဲ့ အရာေတြအေပၚ အေျခခံေနတာမုိ႔… Innovation with Follower or Leader! ဆုိတဲ့ သေဘာပင္ျဖစ္ပါတယ္။

ေအာင္ျမင္သူေတြကုိ ေလ့လာၾကည့္ပါ၊ အတုယူၾကည့္ပါ၊ စနမူနာယူ ၾကိဳးစားၾကည့္ပါ။
မိမိကုိယ္တုိင္ တေန႔အေသအခ်ာ ေအာင္ျမင္လာမွာပါ။ Learn from Success People!
အားလုံးလည္း ထူးခၽြန္ေအာင္ျမင္ပါေစ…
ေလးစားလွ်က္

Zin Phyo Paing